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일을 할 때는 하고자 하는
의욕과열정이 대단히 중요합니다.
자신이 하고자 하는 일,
자신이 좋아하는 일을 할 때는
의욕을 가지고 열정적으로 합니다.
그런가 하면 어떤 일은 하고 싶지
않습니다. 직장상사나 주위의
거절하기 어려운 사람으로부터
지시받거나 요구받은 일 중에
그런 경우가 많습니다.
그런 일은 일하는 재미가 없음은 물론
능률도 잘 오르지 않습니다.
그럴 경우 일을 그만두면 되는데
"대부분의 사람들은 그만두지 않습니다."
그렇게 한다면 어떤 다른 일을 할 때에도
같은 현상이 일어날 수 있습니다.
일에 대한 의욕과 열정이 없으면 분명
그 같은 현상은 일어납니다.
지금 하는 일에 열정을 가질 수 없다면,
그 일의 아주 작은 한 부분일지라도
자기 나름대로 열정을 쏟을 수 있는 부분이
있을 것이기에 그것을 찾도록 해야 합니다.
그렇게 하는 것이 대단히 중요합니다.
그것만으로도 그 일에 대해 열정이 있다고
말할 수 있기 때문입니다.
하고자 하는 일의 전부에 대해 열정을
가지는 것이 이상적이지만 모든 일이
그렇게 이상대로는 안 되는 것입니다.
하기 싫은 부분도 있습니다.
그렇지만 하기 싫은 부분을 보는 것이
아니라 자신이 의욕을 가지고 정열적으로
할 수 있는 아주 사소한 부분일지라도
그것을 보고 중요하게 생각하는 것입니다.
그렇게 하는 것이 열정을 다하는 것입니다.
무슨 일을 하든지 일을 할 때에는 애정을
가지고 성실히 노력하는 자세가 중요합니다.
그러는 가운데 일에 대한 의욕과 열정이
솟아나는 것입니다.
<권영구의 비즈경영>
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